2013년 7월 3일 수요일

iOS ad share continues to grow, accounts for almost two-thirds of market

Tuesday, July 02, 2013, 06:19 pm

iOS ad share continues to grow, accounts for almost two-thirds of market

Apple's iOS mobile platform continues to make a strong showing in the mobile advertising space, accounting for almost two-thirds of ad impressions despite not having anything near that in terms of installed user base.

Mobile ad firm Velti just released its most recent look at the mobile ad industry, finding that Apple's iOS platform grew its share of of the market from 59 to 64 percent between May 2012 and May 2013, reports TechCrunch. This was due in large part to the continued success of the iPhone, especially the iPhone 5, which contributed 7.9 percent to Apple's share.

Meanwhile, Google's Android platform saw its share of mobile advertising shrink from 41 to 36 percent over the same period. Apple's iPhone, iPad, and iPod touch were the top three devices for mobile ad impressions in Velti's study, while Samsung's Android-based Galaxy S devices were a distant fourth, contributing only 2.7 percent of all impressions.

The report also found that advertisers are interested in moving toward bigger ads across all platforms. On the iPhone in particular, smaller ads decreased in popularity over the past year, while full-screen ad units rose 4.7 percent from last year.

The study also looked at which carriers were hosting the most ad impressions on their networks. AT&T, the original carrier for Apple's iPhone, remained in first place with 46 percent of all mobile impressions, but that figure was down significantly from the 53 percent share it held last May. Verizon, however, saw its share jump more than 10 percent, from 23 to 34 percent, while Sprint saw its share drop from 23 to 19 percent.

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2013년 7월 1일 월요일

성조숙

박승만 원장
우리 아이 키 크기 프로젝트 365일성조숙증 여아 주의보! 10명중 9명이 여아
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주말이면 초등학교 2~3학년 밖에 안 된 아이들을 데리고 성장클리닉 진료를 위해 방문하는 부모가 점점 늘고 있다. 특히 요즘엔 또래보다 키는 크지만 사춘기가 빨라 진료를 받으러 오는 아이들이 더 많아지고 있다. 너무 빨리 초경을 하거나 몸에 털이 나는 2차 성징이 빨리 나타나는 것을 ‘성조숙증(사춘기조숙증)’이라고 부른다.

건강보험심사평가원은 성조숙증 어린이가 2004년 194명에서 2010년 3686명으로 6년새 18배나 급증했다고 발표했다. 환자는 대부분 여자(92.5%) 어린이다. 성조숙증은 의학적으로 여아는 만 8세, 남아는 만 9세 미만에 2차 성징이 나타나는 것을 말한다.

최근 성조숙증이 늘어난 원인은 식습관이 서구화되면서 소아비만이 증가했고, 다양한 환경호르몬의 증가와 TV와 인터넷을 통한 정신적인 자극과 학업스트레스 등이 주원인으로 보고 있다. 성적 자극을 자주 받으면 뇌신경을 자극해 호르몬 분비에 영향을 준다.

1970년대 말 이탈리아와 푸에르토리코에서는 성조숙증이 집단으로 나타났다. 1976년부터 8년간 ‘가슴이 지나치게 일찍 발달한’ 여자어린이가 482명이나 발견된 것이다. 그중 60%는 만 2세 이전에 이미 2차 성징이 나타났다. 당시 그 지역 의사들은 그곳에서 생산되는 소고기와 닭고기, 우유에 원인이 있다고 보고 섭취하지 않도록 처방을 내렸다. 그 결과 2~6개월 이내에 증상이 사라졌다. 특히 아이들이 인스턴트식품이나 지방이 많은 음식을 자주 섭취하는 것도 성조숙증의 커다란 요인으로 밝혀지고 있다.

◆ 성조숙증은 키 안 크는 주범…마른 아이도 늘어나
성조숙증은 주로 여자아이들에게서 자주 나타나는 현상이다. 성조숙증에 걸리면 성장판이 일찍 닫혀 키가 작아지는 문제를 초래할 수 있고 정신적인 성숙이 신체 발달을 따라가지 못해 스트레스를 받을 수 있다.

남녀 모두 성호르몬이 분비되면 키가 일시적으로 빨리 자랐다가 시간이 지나 성장판이 닫히면서 키가 멈춘다. 성조숙증이 나타나면 나이에 비해 2차 성징이 빨리 나타날 뿐 아니라, 처음에는 또래보다 키가 빨리 크는 것처럼 보이지만 성장판이 일찍 닫혀 성인이 되었을 때의 최종 키가 남들보다 작을 가능성이 높다. 특히 사춘기가 1년 빠를 경우 5~6㎝ 정도 작아 질수 있다. 다른 친구들보다 몸이 빨리 발달하는 것 때문에 창피함을 느끼거나 목욕탕, 수영장 등에서 옷 갈아입기를 꺼려하는 것 같은 심리적인 문제가 발생하기도 한다.

성조숙증이 사회문제로 대두 되고 있는 가운데 천연 생약으로도 치료할 수 방법을 찾았다.
본원에서 2008년 1월부터 2011년 6월까지 성조숙증 여아 721명을 마른그룹(516명)과 비만그룹(205명)으로 나눠 연구 관찰한 결과, 체형에 따라 여성호르몬을 억제하는 한약을 다르게 처방을 했을 때 더 좋은 치료 효과를 얻어냈다. 특히 이번 연구 결과에서 보면 비만이 성조숙증의 주된 원인으로 알려져 있지만 마른아이들도 점차 증가하고 있어 새로운 치료법이 필요했다.

비만 아이들은 체지방을 줄이면서 여성호르몬을 억제하는 감비조경(減肥調經) 요법을 사용했다. 율무와 인진쑥, 강황과 같은 콜레스테롤이나 지방 분해를 도와주는 효과가 있는 약재를 위주로 치료해 살을 빼면서 여성호르몬을 낮추는 효과가 있었다. 마른아이들은 열을 풀어주는 지모 황백 형개와 같은 약재를 이용한 청열조경(淸熱調經) 요법으로 치료를 했다. 청열조경 요법은 머리 부위의 열을 가라앉혀 주는 효과가 있어 호르몬 교란을 바로잡아 여성호르몬 분비를 정상으로 만들어 주는 것으로 나타났다.

성조숙증 치료는 일찍 받을수록 좋으며, 적절한 치료를 꾸준히 받으면 사춘기 진행속도도 늦추고 키도 많이 클 수 있다. 마른 아이도 성조숙증이 증가하고 있기 때문에 각별한 주의가 필요하다.

◆ 균형잡힌 영양섭취와 규칙적인 운동이 예방에 중요
성조숙증을 예방하기 위해서는 식습관을 바꾸어야 한다. 효과적 음식물 섭취가 중요한데 식이섬유가 풍부한 싱싱한 채소를 자주 섭취해야 한다. 성장호르몬이 많이 분비되는 밤 10시에는 꼭 잠을 자야 된다. 또 아이가 스트레스를 받지 않게 부모가 노력을 해주어야 하고 환경호르몬 위험이 있는 식품인 패스트푸드, 컵라면 같은 플라스틱을 이용한 음식 등을 줄여야 한다. 규칙적인 운동도 중요하다. 1주일에 3회 정도 땀 흘릴 정도로 운동을 해줘야 하며 성장에 도움이 되는 줄넘기 운동이 좋다. 성장판을 자극할 수 있는 운동을 꾸준히 하면 키 커지는데 큰 도움이 된다. 성장판을 자극시키는 운동에는 농구, 배구, 줄넘기 등이 있는데 주로 점프를 많이 하는 운동이다.

가정에서 부모들이 성조숙증을 조기 진단하는 방법은 다음과 같다. ▲여자아이가 만 8세 이전에 가슴에 멍울이 만져질 경우 ▲남자아이가 만 9세 이전에 고환이 호두알 크기만큼 커질 경우 ▲머리에 기름기가 돌거나 여드름이 나는 경우 ▲1년에 7~8cm 이상 갑자기 클 경우 ▲ 2.5kg 이하의 저체중으로 출생한 아이가 어릴 적부터 신체발달이 빠를 경우이다.

/기고자 : 하이키한의원 박승만 원장

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우리 아이 키 크기 프로젝트 365일

박승만원장과 함께하는 건강한 키 성장의 모든 것!

하이키한의원 /박승만 원장

대전대 한의대 졸업. 동대학원 한의학 박사 취득
현, 하이키한의원 네트워크 대표원장
<저서>
혈액순환이 운명을 좌우한다
엄마! 나도 키가 크고 싶어요
한방으로 끝내는 천식 알레르기
우리아이 키크기 프로젝트 365일
<감수>
혈액이 맑아지는 1주일 실천법
<논문>
한방성장촉진제에 관한 임상 보고서
KC-101이 흰쥐의 성장발육에 미치는 영향
한방 성장치료전후GH변화와 키성장에 관한 보고서
백렴추출물이 종양면역에 미치는 영향
KI-180 조성물이 어린쥐의 성장발육에 미치는 영향

아이워치

역시 애플 스마트 시계는 '아이워치'였구나

가 가

이종민 기자｜2013-07-01 17:19

애플의 새로운 제품군 이름은 아이워치(iWatch)가 될까.

애플이 일본 특허청에 '아이워치(アイウォッチ, iWatch)'라는 상표를 출원했다고 블룸버그 일본어판이 1일 보도했다. 애플은 지난달 3일 아이워치 상표를 신청했으며 27일자 일본 특허청 관보에 이 사실이 실렸다.

일본 내 상표 출원으로 애플의 스마트 시계 출시설은 힘을 받게 됐다. 이대로 출시된다면 제품명은 역시 알려진대로 '아이워치'가 된다.

아이워치는 스마트 기능이 포함된 손목시계형 기기다. 아이폰이 가진 기능들을 대부분 제공할 것으로 알려졌다. 입는 컴퓨터(wearable computer)를 상징할 애플 제품으로 기대를 모으고 있다.

올해 초 블룸버그 등 주요 외신은 애플이 아이워치 개발에 100명 이상의 디자이너를 투입했다고 전했다. 제품 출시는 연말 정도가 예상됐다.

그러던 지난 5월 말 폭스콘이 이 제품의 시험생산에 들어갔다는 보도가 나오면서 아이워치에 대한 애플의 새로운 혁신 제품이 될지 관심이 모아졌다. 기기는 1.5~1.8인치 OLED 디스플레이를 채용할 것으로 알려졌다.

블룸버그는 스마트 손목시계인 아이워치를 연내에 발매할 계획이며, 이에 대항해 삼성전자도 비슷한 종류의 단말기의 개발을 진행 중이라고 설명했다.

리퍼홀릭

`아이폰처럼`…생활용품 리퍼브 쇼핑몰, 주부들에 인기

“70% 싼 가격에 새 제품을”, 리퍼브 제품 전문몰 ‘리퍼홀릭’

2013.07.01 17:02:42 입력

미국 애플(Apple)사 아이폰의 서비스 정책 개념으로 국내에 알려지기 시작한 리퍼브(refurbished) 제품은 약간의 흠집이나 불량이 있는 제품을 손질해 본품보다 저렴한 가격으로 소비자에게 공급하는 것을 의미한다.

신발, 그릇, 가방, 양초 등 대부분의 모든 일상 용품을 리퍼브 제품으로 저렴한 가격에 판매하고 있는 전문몰 ‘리퍼홀릭(www.refurholic.com)’은 요즘 합리적인 소비자들 사이에 입소문을 타고 빠르게 성장하고 있다.

장시영(27) 대표는 카페24(www.cafe24.com) 솔루션을 통해 올해 초 리퍼홀릭을 오픈했다. 리퍼브 제품을 사업 아이템으로 삼겠다는 아이디어는 본인의 생활 속에서 나왔다. 장 대표는 “4년 전 어린 나이에 결혼을 하다보니 어떻게 하면 더 싸게 생활용품을 살 수 있을까 하는 것이 늘 고민이었다”며 “리퍼브 시장을 개척하면 인터넷 최저가보다 더 낮은 가격으로 판매할 수 있겠다는 점에 매력을 느꼈다”고 말했다.

리퍼홀릭에는 현재 80여개의 브랜드, 1천 개 이상의 아이템이 판매되고 있다. 국내 종합몰에 고객 변심, 불량 등의 이유로 환불 처리된 제품들 중 재판매가 가능한 제품을 입점한다. 포장 상태가 조금 좋지 않을 뿐 내용물은 새 것과 똑같은 제품을 최대 70%까지 저렴한 가격으로 만날 수 있다는 설명이다. 약간의 손상이 있는 제품은 ‘스크래치 라인’이라는 별도 카테고리에 두고 판매한다.

리퍼홀릭이 가장 역점을 두고 있는 부분은 검수에 있다. 하나의 제품을 직원들이 돌아가며 최소 3~4회 검수한다. 한 번의 판매를 거친 제품이기 때문에 정품 여부에 대한 고객들의 문의가 많은 탓이다. 장 대표는 정품 인증을 위해 직접 해당 브랜드 사무실을 찾아간다. 정품 여부를 확인 받고 직접 사진을 찍어 사이트에 알린다.

장 대표는 “고객이 받았을 때 웃는 모습을 상상한다”며 “싼 가격에 새 제품과 전혀 다르지 않은 물건을 샀다는 자부심을 주기 위해 검수는 아무리 많이 해도 지나치지 않다”고 강조했다.

검수에 대한 그의 의지는 ‘200% 보상제도’ 시행에서도 드러난다. 장 대표는 “아직 정품 여부로 논란이 된 사례는 한 번도 없었다”며 “혹시라도 잘못된 제품이 판매된다면 직접 해당 브랜드에서 새 제품을 구매해 고객에게 배송하겠다”고 말했다.

장 대표는 “아직은 리퍼브 시장에 대한 고객 인지가 높지 않고 경쟁 업체도 이제 막 생겨나는 시점”이라며 “보다 많은 경쟁사들이 생겨서 시장이 커지고 합리적으로 물건을 사는 소비자가 많아졌으면 좋겠다”고 말했다. 장 대표는 향후 리퍼브 시장을 키워 온,오프라인을 넘나드는 큰 유통사업으로 성장시켜 나가겠다는 포부를 갖고 있다.

<미니 인터뷰>

▲ 리퍼브 제품이라고 하면 고객들이 구매를 주저할 것 같기도 한데?

우리는 ‘일반몰과 다를 바 없는 제품’을 목표로 한다. 검수를 3~4번씩 하고 정품 인증을 하는 이유도 고객들의 마음을 이해하기 때문이다. 의심을 가진 고객이 직접 매장에 찾아가 정품 확인을 하고 글을 올려 준 사례도 있었다. 리퍼브 사업에서 가장 중요한 것은 고객 신뢰라는 것을 잊지 않겠다.

▲ 주력 판매 제품은?

신발 유통 매장에서 4년간 점장으로 일했기 때문에 관련 노하우도 많고 자신도 있었다. 신발이 가장 많이 판매될 줄 알았는데 뚜껑을 열고 보니 그릇 등 주방제품의 인기가 폭발적이었다. 젊은 주부들이 합리적 가격의 제품을 얼마나 원하는지를 발견할 수 있는 계기였다. ‘양키캔들’ ‘포트메리온’ 등 싸게 사려면 공동구매로 10~20일씩 해외 배송을 기다려야 하는 제품들도 인기가 높다.

▲ 고객 관리는 어떻게 하나?

가입만 해도 평균 4000원 정도의 적립금을 바로 사용할 수 있도록 하고 있다. 우량 고객에게는 손편지를 직접 써서 깜짝 선물도 하고, 인근 지역은 퇴근길에 직접 갖다 드리기도 한다. 합리적 소비자들이 대다수이기 때문에 배송비도 민감할 수 있어 현재 모든 상품을 무료로 배송해 드리고 있다.

▲ 향후 계획은?

주부 고객들이 특히 리퍼홀릭을 좋아하는데, 요즘 주부들은 직장 일도 병행하기 때문에 사실 쇼핑할 시간이 많지 않다. 젊은 여성만을 위한 의류 판매를 강화해 리퍼브 제품도 사면서 스스로를 꾸밀 수 있는 기회도 가질 수 있도록 돕고 싶다. 창업 전에 일했던 신발 유통 브랜드는 일본에서 10분 거리마다 하나씩 있는 대형 브랜드였다. 리퍼브 시장도 그렇게 커지기를 꿈꾸며 최선을 다하겠다.

구글채용기준

구글의 새로운 채용기준 - 리더에게 가장 필요한 것은 일관성

사이좋은 애플구글소니등등isao 4시간전

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http://www.lifehacker.jp/2013/06/130630google_hiring.html

640

Inc.：매일 수천장의 이력서를 접수하는 구글에서는 이제는 인사전형 자체가 연구대상이라고 합니다. 뛰어난 직원이 어떠한 자질을 갖고 있는가 그리고 어떠한 전략이 뛰어난 자질을 가진 사람의 채용으로 연결되는가 등의 데이터를 모조리 조사하는 것이죠.

미국의 「New York Times」가 구글 인사관리부의 시니어 프레지던트 Laszlo Bock 씨와 가진 인터뷰에서 Bock 씨는 이번 조사를 통해서 배운 효율적인 채용방법에 대해서 밝혔습니다. 그 중에서 흥미로운 4가지를 소개합니다.

1.수수께끼 문제는 무의미하다

구글은 과거 몇 년 간 「비행기에 골프공이 몇 개나 들어가나」나「맨해튼에는 몇 곳의 주유소가 있는가」등 답하기가 거의 불가능한 수수께끼를 출제했습니다.

이러한 문제는 구직자의 논리적 사고를 측정하기 위해 출제된 것인데요, 그러나 Bock 씨에 따르면 이 방법으로는 아무 것도 에측할 수 없었고 그저 구직자에게 기업이 우위에 서있다는 인상만 주었다고 합니다.

2.뛰어난 면접관은 존재하지 않는다

구글은 몇 년 전에 막대한 건의 채용면접을 실시하여 구직자 각각의 면접 시의 평가점수와 그 후의 업무능력을 비교 고찰했습니다. 이 조사를 통해서「뛰어난 면접관」이란 것이 존재하는가 알아보기 위해서였죠.

그 결과, 뛰어난 면접관은 존재하지 않는다는 결과가 나왔습니다.

지금은 「면접관의 독자적인 평가방식보다」 엄격한 기준을 두고 구직자를 평가하고 있다고 합니다.

3.리더에게 요구되는 가장 중요한 자질은 일관성

Bock 씨는 가장 힘든 것은 리더(관리직)를 채용하는 일이라고 지적합니다. 이러한 직군은 엔지니어와 비교할 때에 「형태에 얽매이지 않는 자유」가 요구되었기 때문이라고 하는데요.

Bock 씨는 이러한 불투명한 요소 중에서도 가장 중대하게 간주되는 것이 일관성이라고 밝혔습니다.

「일관성이 있는 리더는 자유롭게 업무를 수행하며 또한 업무의 일정한 범위를 파악하고 있기 때문에 팀원들은 자유를 경험할 수 있습니다. （중략）만일, 당신의 상사가 여기저기에 눈을 번뜩이고 있다면 당신은 자신의 장기가 무엇인지를 파악하지 못할 것입니다」

4.대학 성적은 관계없음

과거에 구글은 구직자에게 대학성적을 제시하도록 요구했습니다. 그러나 이제는 그러한 전략은 포기했다고 합니다.

Bocks 씨는 이렇게 말합니다. 「채용되고나서 2, 3년 후의 구글에서의 업무능력은 대학 시절의 성적과는 전혀 관계가 없다는 것이 파악되었습니다. 회사에 들어오고 나서 요구되는 스킬은 학생 때와는 다른 것이니까요.」

5 Surprising Facts About How Google Hires ｜ Inc.

Issie Lapowsky（訳：Sara Mikata）
Photo by andrewarchy.

2013년 7월 3일 수요일